在求职过程中，面试是展示自我、获取工作机会的重要环节。然而，有些行为举止可能会让面试官对应聘者产生负面印象，甚至导致面试失败。本文总结了九大面试禁忌，帮助求职者避免犯错，提高面试成功率。
一、避免过早谈论薪酬
面试初期，不宜过早询问薪酬待遇。合适的时机是在充分展示个人能力和经验后，再与面试官探讨薪酬问题。过早谈论薪酬可能让面试官
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