
情商,即情感智慧,是我们理解和处理自己及他人情感的能力。无法预定智商,却可以提高情商,一个杰出的人未必有着高智商,却一定有着高情商。以下就是帮助你提升情商的8大实用方法。
一、建立恰当的心理界限
划定恰当的心理界限对每个人都有好处。清晰的界限能帮助我们理解什么是可以接受的行为,什么是不可以接受的。当别人侵犯了你的心理界限,要勇于告诉他们,以求得改正。
二、学会冷静应对压力
在感觉快要失去理智时,学会使自己平静下来。尝试深呼吸、自言自语或者采用水疗法等方法,让血液留在大脑里,做出理智的行动。
三、正确处理抱怨
抱怨会消耗我们的精力,而不会为解决问题带来任何结果。当你准备向朋友抱怨时,先自问一下:我是想减轻压力保持现状呢,还是想让压力持续下去促使我改变这一切呢?
四、消除浪费精力的事物
找出生活中浪费精力的事物,并尽可能地消除它们。这需要我们经常列出消耗精力的事情,然后系统地分析并解决这些问题。
五、寻找生活中的榜样
找一个生活中鲜活的榜样,模仿他们的一些优点和行为方式。这可以帮助我们发现自身潜能,并在追赶他们的过程中自然地提高自己的情商。
六、从为人父母中学习
为人父母会教会你很多东西。养育孩子的过程中,我们需要理解并接受孩子的情绪和需求,这会帮助我们提高情商,成为更合格的父母。
七、从难以相处的人身上学到东西
应付难以相处的人最有效的方式就是灵活。发现他们的方式,在与之交往的过程中,尽量灵活到采用与之相同的方式。同时,把他们当成礼物,感谢他们帮助你提高情商。
八、尝试不同的生活方式
时不时尝试另一种完全不同的方式,你会拓宽视野,提高情商。例如,如果你总是习惯于独处,不妨试试参加社交活动;如果你总是被动等待别人和你搭讪,不妨主动上前向对方问个好。通过尝试不同的生活方式和行为模式,我们可以拓展自己的舒适区,提高适应能力和情商水平。
总之,提高情商是一个需要不断学习和实践的过程。通过建立恰当的心理界限、学会冷静应对压力、正确处理抱怨、消除浪费精力的事物、寻找生活中的榜样、从为人父母中学习、从难以相处的人身上学到东西以及尝试不同的生活方式等方法,我们可以逐步提高自己的情商水平,更好地理解和处理自己及他人的情感,从而在生活中取得更多的成功和幸福。同时我们也需要时刻保持开放的心态和持续学习的动力才能不断进步成为一个真正高情商的人。

本文探讨了三种常被误解的心理状态——嫉妒、自卑与恐惧,并指出它们在适当引导下能够转化为积极的力量。通过实例与心理学理论的结合,文章展示了这些负面心理如何成为个人成长的催化剂、自我超...
职场
本文通过“照镜子”的方法,探讨了如何解决人际关系中的烦恼。通过与镜中的自己对话、分析白雪公主后妈的启示、阐述镜像自我认同的重要性等方式,文章引导读者重新审视自我形象认同对于人际关系...
职场
本文阐述了为什么我们应该将工作视为为自己而非老板工作,并探讨了这种观念转变对我们个人和职业发展的积极影响。我们应该将工作视为一种自我投资和提升能力的机会,制定合理的工作计划并管理好...
职场
本文探讨了沟通在人际关系中的重要性,以及如何通过有效的沟通来改善人际关系。文章首先介绍了哈佛成人发展研究的结果,即良好的关系是人们幸福感和健康的重要因素。然后,文章指出了人们在沟通...
职场
本文探讨了求职过程中投递简历的注意事项和建议,包括避免只发附件、重视自荐信的写作、采用定制化的投递方式、注意附件的细节、重视实习机会、积极争取工作机会、选择适合自己的职位以及展示积...
职场
本文为毕业生提供了四项实用的择业法则:理性看待自我,调整就业期望;明确职业目标,制定发展计划;珍惜实践机会,积累工作经验;保持积极心态,勇于面对挑战。这些法则旨在帮助毕业生更好地规...
职场
本文提出了五个实用原则来改善个人和职场沟通效果。首先,妥善管理情绪可以避免感情用事并促进理性交流。其次,求同存异有助于尊重多样性并建立共同基础。第三,克服无意盲视能提高对他人的敏感...
职场
本文探讨了女性在职场中独特的“狼性”优势,包括目标导向的坚定性、出色的团队协作精神以及坚韧的性格特点。通过认识自我、明确职业目标和优化决策能力,女性可以充分释放潜力,在职场中实现个...
职场
本文探讨了职场心理疲劳的表现和成因,并提供了一系列实用的应对策略。这些策略包括调整工作方式、寻求社会支持、培养兴趣爱好、学会自我调节以及寻求专业帮助等。通过采取这些措施,职场人士可...
职场
本文提出了专业工作场所的八大行为准则,包括清晰界定工作与个人生活、妥善使用公司资源、保持情绪稳定、用语礼貌文明、控制情感表达、尊重他人时间、避免负面言论以及保持办公环境整洁。这些准...
职场