
在现代社会的快节奏生活中,压力如同无形的阴影,常常潜伏在我们的内心深处,逐渐累积而非被及时疏解。特别是在追求高效、高速的现代企业环境中,工作压力几乎无处不在。适度的压力确实可以激发我们的工作效率,甚至转化为创新的动力。然而,当压力累积到无法承受的程度时,它就会变成一种情绪的毒素,严重影响我们的创造性思考和决策能力,进而损害我们的工作绩效。
因此,对于企业而言,识别员工和管理层的压力源,

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